当下越来越多的企业开始组织员工进行团队拓展训练。就是希望在每次训练中取得好的效果，那么要想取得好的效果，需要注意哪些问题呢？

1、结合室内训练和户外拓展训练

团队拓展训练不仅需要户外的体验，也需要室内学习知识。在室内学习获得的知识是员工成长的必要条件，而户外的拓展训练可以让员工团结一致。

学习经验是团队拓展训练中不可缺少的一环，是大家成长的重要过程，因此，教学和户外拓展训练是相辅相成的。

2、要关注户外拓展训练

团队拓展训练的关键是利用团队成员心里影响的培训，让他们建立团队与公司之间的联系，个人与公司之间的联系。这会让团队成员对训练的感受不断加深，增强了成员之间的沟通和分享。

3、团队拓展训练结束后的反馈

团队拓展训练结束后的反馈非常重要，只有员工自己意识到拓展训练的道理时才能从其中了解体悟，所以可以通过照片，剪辑和语言等各种方式反映出来，方便员工学习，甚至可能会应用到以后的工作中。

企业若是想要从训练中获得效果，那么再训练中，也不能全是轻松愉快的过程，需要灵活管理建立人性化管理团队，让团队更加团结。