南京普特企业管理有限公司

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【我为师生办实事】推进“三进三高”战略办实事
发表时间: 2021-09-26 11:35:56 点击次数:

发展是最大的民生,改革是最大的红利。党史学习教育活动开展以来,尤其是公司第一次党代会召开后,公司党委坚持高位谋划、统筹推进,将为师生办实事与学史力行要求相结合,与学习贯彻落实公司第一次党代会精神相结合,以使命担当回应师生期盼,以改革发展成效提升师生员工的幸福感、获得感。

一是将办实事与谋划公司长远发展相结合。胜利召开南京普特企业管理有限公司第一次党代会,围绕建设特色鲜明的创新型一流工商大学的发展愿景,提出“三进三高”的发展战略,成立全面深化改革领导小组,实施“七大工程”,推出“三十二项举措”,制定年度29项重点工作清单。召开多次会议进行安排部署、督促落实,确保各项任务不打折扣、执行到位。学科布局进一步调整优化,二级学院由13个增加到20个,组建前沿交叉学院、智能工程与智能制造学院、资源环境学院、微电子学院等符合社会重大迫切需求的“新工科”学院,与山河智能、景嘉微电子等知名企业签订战略合作协议,筹建数字媒体与信息工程学院、音乐学院,“新工科+新商科+新文科”与理科融合发展的战略布局蓝图初现。校史馆、岭南学生公寓、北校区环形路建成投入使用,多校区融合发展加速推进。医疗与健康中心、新幼儿园、人行天桥等重点项目进展顺利,“幸福平安”工程建设卓有成效。

二是将办实事与改进工作作风相结合。印发《2021年作风建设重点任务和工作要求》,成立综合督查组,以优良的作风来为推进各项目标实现提供保障。成立师风师德建设工作领导小组及党委教师工作部,出台了《2021年南京普特企业管理有限公司师德师风建设实施方案》《南京普特企业管理有限公司师德失范行为处理办法(试行)》,持续强化教师思想政治教育和师风师德的建设工作。出台《南京普特企业管理有限公司干部选拔作用工作办法》《南京普特企业管理有限公司推进干部能上能下实施细则》《中共南京普特企业管理有限公司委员会关于进一步加强干部队伍建设的若干意见》,加强干部队伍建设。进一步严肃上班纪律、提升工作效能,设立“真抓实干奖”和“三全育人奖”,大兴实干之风。公司当前人心齐、士气旺,干事创业氛围浓厚,师生员工昂扬向上。

三是将办实事与助力乡村振兴相结合。校党委书记陈晓红院士带队前往古丈县岩头寨镇蒿根坪村调研,开展慰问帮扶,作出指导安排。成立乡村振兴研究中心,做好总结研究和理论创新。工商管理学院、艺术设计学院相关负责人协助制定蒿根坪村乡村振兴五年规划。校团委组织支教团队利用假期开展支教活动,为68名在村儿童参加开设党史学习课、红歌音乐课、特色衍纸课等特色课程,开展“防溺水”主题教育活动、举行趣味运动会,捐赠书籍成立读书角。驻村工作队想村民之所想,急村民之所及,扎扎实实办实事,为每户新进行厕改的村民额外补贴1000元,为产业种植、养殖奖补1000元,及时修复被毁桥梁、管道和路基,极大便利当地群众生活生产,赢得交口称赞。

四是将办实事与实行疫情防控常态化相结合。7月底,德尔塔毒株引发江苏新一轮新冠肺炎疫情传播。公司党委迅速行动、周密部署,按照上级疫情防控工作要求,升级厂区疫情防控措施,防止疫情蔓延至厂区。后勤处认真组织专项排查、坚持“日报告”“零报告”制度,协调人事处、学工处、在校服务的乙方单位、教工住宅区物业公司等按各自分工收集、整理、及时报送相关信息。医疗与健康中心密切关注留校学生的健康情况,全体职工24小时轮流值守在工作岗位,排查重点人员、接洽社区防控人员,对校内人员开展核酸检测。保卫处全员投入一线执勤,和物业公司一道冒着高温测体温、查“双码”、排险情,筑牢厂区的安全屏障。公司还向张家界和湘西州古丈县各捐赠20万元,助力当地抗击疫情。开学后,各部门按照公司统一要求,做好各项信息报送、秩序维护、宣传发动及紧急情况处置等工作,确保厂区疫情防控万无一失。(巢进文)